独ティッセンクルップ、鉄鋼子会社の従業員4割を削減へ

ニュースの要約

• ドイツの鉄鋼・エンジニアリング大手、ティッセンクルップは、鉄鋼子会社ティッセンクルップ・スチール・ヨーロッパ（ＴＫＳＥ）の従業員約2万7000人のうち約1万1000人を削減する経営再建策を発表。
• 2030年までに5000人を減らし、6000人を事業の分離・独立または売却を通じて削減。
• 人件費を平均約10％削減することを目指す。
• 生産能力を年1150万トンから870万─900万トンへ削減。
• ＴＫＳＥのクロイツタール・アイヒェン工場を閉鎖し、デュイスブルクの工場の株式を売却予定。

市場への影響

日本市場への影響

• ドイツの鉄鋼業界の再編が進む中で、日本の鉄鋼メーカーにも競争環境の変化が及ぶ可能性。
• アジアの競合他社との競争激化が示唆されており、日本企業もコスト削減や効率化が求められる。

日本株への影響

• 新日鐵住金やＪＦＥホールディングスなど、日本の鉄鋼関連株に影響が及ぶ可能性。
• ドイツの動向を受けて、株価の変動や投資家の関心が高まる可能性。

その他市場への影響

• ドイツの他の大手企業も工場閉鎖を検討しており、ヨーロッパ全体の製造業に影響が及ぶ可能性。
• 自動車メーカーのフォルクスワーゲンも賃金引き下げや工場閉鎖を検討しており、労働市場や経済全体に波及効果がある可能性。