ニュースの要約

• 国際的な再就職支援会社チャレンジャー・グレイ・アンド・クリスマスの報告によると、米国企業の2024年の採用計画数は2015年以来最低。
• 2024年の採用計画数は769,953件で、前年比1.3%減少。
• 雇用の伸びが急激に鈍化している。
• 昨年の米国での人員削減数は761,358件で、前年比5.5%増加。
• パンデミック時期を除くと、削減数は2009年以来最多。

市場への影響

日本市場への影響

• 米国の雇用鈍化は、日本企業の米国市場への投資や事業展開に影響を与える可能性がある。
• 経済状況の不確実性が続く中で、日本企業も慎重な姿勢を取る可能性がある。

日本株への影響

• 米国市場の不確実性が高まることで、日本株市場にも影響が及ぶ可能性がある。
• 特に米国市場に依存する企業は、業績への影響を受ける可能性がある。

その他市場への影響

• 特に記述なし。